HR februari 2027 Stage

Niet zomaar een stage, maar een plek waar je groeit.

Ben jij op zoek naar een leerzame meewerkstage waarin je echt een verschil kunt maken in HR? Bij Center Parcs De Eemhof krijg je de kans om praktijkervaring op te doen in recruitment, onboarding en communicatie, terwijl je ook een kijkje krijgt in de dagelijkse HR-praktijk. Tijdens deze stage ligt de nadruk op recruitment. 

Bij Center Parcs Europe geloven we in de kracht van samenzijn en in het creëren van betekenisvolle momenten – voor onze gasten én voor elkaar. We bouwen plekken waar mensen zich thuis voelen, diep ademhalen en opnieuw verbinden met wat er echt toe doet. Diezelfde geest vormt ook onze cultuur: samenwerkend, open en vol groeikansen. Of het nu in onze parken is of op ons hoofdkantoor – we groeien, worden digitaler, authentieker en duurzamer – en we zoeken mensen die met ons mee willen groeien. In een cultuur waar jouw ideeën tellen, jouw werk ertoe doet en geen dag hetzelfde is.

Jouw dagelijkse impact

• Je ondersteunt bij recruitment: je zoekt en selecteert geschikte kandidaten, plaatst vacatures en onderhoudt contact met sollicitanten;
• Je verzorgt communicatie rondom arbeidsmarkt en interne HR-updates, onder andere via social media en Canva;
• Je helpt nieuwe collega’s een warm welkom te geven door mee te werken aan een soepel onboardingproces;
• Je ondersteunt bij administratieve HR-taken en leert de dagelijkse HR-processen kennen;
• Je draagt bij aan projecten en denkt actief mee over verbeteringen in onze HR-werkwijze.

Wat
bieden wij?

• Een stagevergoeding van bruto EUR 450,- (HBO) en EUR 380,- (MBO) op basis van 38 uur per week;
• De mogelijkheid om intern te verblijven gedurende je stageperiode;
• Personeelsvoordeel waarmee je o.a. gratis kan zwemmen en bowlen;
• Een goed inwerktraject met een goede begeleiding van onze praktijkbegeleiders;
• 20% korting bij het boeken van een verblijf bij Center Parcs;
• Een stage bij één van de leukste vakantieaanbieders in Europa;
• Een afwisselende stageplaats in een dynamische omgeving waar je veel kunt leren;
• Persoonlijke en professionele ontwikkeling en het krijgen van eigen verantwoordelijkheden;
• Een goede werksfeer waar hard werken en plezier maken hand-in-hand gaan;
• Ruimte om aan schoolopdrachten te werken.

• Je volgt een HBO of MBO Opleiding HRM / Recruitment;
• Je bent in staat zelfstandig te werken en je hebt een resultaat gedreven persoonlijkheid;
• Je hebt oog voor detail 
• Je bent creatief, ambitieus en ondernemend;
• Je bent sociaal en flexibel;

Functie-informatie

Opleidingsniveau: Hoger beroepsonderwijs
Ervaring: Ervaring: geen voorkeur